В объявлениях о вахте почти всегда стоит дробь: 30/30, 60/30, 90/30, реже 15/15 или 20/10. Первое число — дни работы, второе — дни отдыха дома. За этой простой записью прячется разница в десятки тысяч рублей и в том, как вы будете себя чувствовать через полгода.

Как читаются графики

  • 15/15 и 20/10. Короткие вахты, обычно на объектах рядом с крупными городами, где дорога стоит недорого. Домой попадаете часто, но за счёт дороги теряете больше времени в пропорции.
  • 30/30. Классика: месяц работы, месяц дома. Самый сбалансированный вариант для тех, у кого семья и дети.
  • 60/30. Два месяца на объекте, месяц дома. Самый распространённый график на северных и удалённых площадках: перевозить людей туда дорого, поэтому смены длиннее.
  • 90/30 и 120/30. Максимально длинные заезды. По деньгам за один заезд — больше всего, по нагрузке — тяжелее всего.

Ограничение, о котором нужно знать

Статья 299 Трудового кодекса устанавливает: продолжительность вахты не должна превышать одного месяца. В исключительных случаях на отдельных объектах она может быть увеличена работодателем до трёх месяцев с учётом мнения профсоюзного органа. Поэтому графики 60/30 и 90/30 существуют законно, а вот вахта дольше трёх месяцев — уже нарушение.

Что происходит с рабочим временем

При вахтовом методе применяется суммированный учёт рабочего времени (статья 300 ТК РФ). Норма часов считается не за неделю, а за учётный период — месяц, квартал или год. Именно поэтому на вахте нормально работать по 11 часов шесть дней в неделю: переработка внутри периода компенсируется днями межвахтового отдыха.

Межвахтовый отдых — это оплачиваемые дни

Дни отдыха между вахтами не то же самое, что отпуск. Часы, отработанные сверх нормы, накапливаются и оплачиваются как дни междувахтового отдыха — в размере дневной тарифной ставки, если у работодателя не установлен более высокий размер. Отпуск при этом сохраняется отдельно, а на северных объектах к нему добавляется дополнительный.

Как графики влияют на деньги

Простое правило: чем длиннее вахта, тем больше отработанных часов и тем больше сумма за заезд. Но сравнивать графики нужно не по сумме за вахту, а по доходу за год.

  • 60/30 — примерно восемь месяцев работы в году.
  • 30/30 — примерно шесть.
  • 90/30 — примерно девять, но с самой высокой нагрузкой и риском выгорания.

Второй фактор — дорога. Если билеты до объекта стоят дорого, а работодатель их не компенсирует, короткие вахты съедают доход. При оплаченном проезде этот вопрос снимается.

Какой график выбрать

Если это первая вахта

Берите 30/30 или короче. Главное на первом заезде — понять, выдерживаете ли вы сам режим: замкнутый коллектив, отсутствие личного пространства, одинаковые дни. Заходить сразу на 90/30 без опыта — частая причина уехать домой на третьей неделе.

Если есть семья и дети

30/30 или 60/30. Два месяца отсутствия ощущаются дома совсем иначе, чем один, — это стоит обсудить заранее, а не по факту.

Если цель — накопить за год

60/30 на северном объекте с районным коэффициентом и надбавками. Это оптимум по соотношению «деньги / выносимость».

Что уточнить по графику до подписания

  • Продолжительность смены: 8, 10, 11 или 12 часов.
  • Сколько смен подряд и есть ли выходные на вахте.
  • Учётный период по суммированному учёту — месяц, квартал или год.
  • Как оплачиваются дни межвахтового отдыха.
  • Входят ли дни в пути в вахту и как они оплачиваются.

Подобрать вакансию под конкретный график можно по профессиям или регионам. Если проще обсудить голосом — оставьте номер, перезвоним и подберём вариант под ваш ритм.